Landesparteiratssitzung, August 2020: Unterschied zwischen den Versionen
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*I1 Neues Leben für Schleswig-Holsteins Innenstädte | *[[I1 Neues Leben für Schleswig-Holsteins Innenstädte (2020)|Neues Leben für Schleswig-Holsteins Innenstädte]] | ||
==Schwerpunkt: Arbeit== | ==Schwerpunkt: Arbeit== | ||
*A1 Wie wir in Zukunft arbeiten | *[[A1 Wie wir in Zukunft arbeiten (2020)|Wie wir in Zukunft arbeiten]] | ||
*A2 Den Fachkräftemangel mit besseren Rahmenbedingungen bekämpfen | *[[A2 Den Fachkräftemangel mit besseren Rahmenbedingungen bekämpfen (2020)|Den Fachkräftemangel mit besseren Rahmenbedingungen bekämpfen]] | ||
*A24 Soziale Berufe aufwerten - Fachkräfte gewinnen und sichern | *[[A24 Soziale Berufe aufwerten - Fachkräfte gewinnen und sichern (2020)|Soziale Berufe aufwerten - Fachkräfte gewinnen und sichern]] | ||
=== Qualifizierung und Weiterbildung === | ===Qualifizierung und Weiterbildung=== | ||
* A3 Qualifizierung als Schlüssel zur Teilhabe an der Gesellschaft und der Arbeitswelt | *[[A3 Qualifizierung als Schlüssel zur Teilhabe an der Gesellschaft und der Arbeitswelt (2020)|Qualifizierung als Schlüssel zur Teilhabe an der Gesellschaft und der Arbeitswelt]] | ||
* A4 Starke Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer | *[[A4 Starke Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer (2020) (2020)|Starke Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer]] | ||
* A5 Digitalisierung in der Arbeitswelt | *[[A5 Digitalisierung in der Arbeitswelt (2020)|Digitalisierung in der Arbeitswelt]] | ||
* A7 Stärkung der dualen Berufsausbildung | *[[A7 Stärkung der dualen Berufsausbildung (2020)|Stärkung der dualen Berufsausbildung]] | ||
* A9 Weiterbildung für arbeitslose Menschen | *[[A9 Weiterbildung für arbeitslose Menschen (2020)|Weiterbildung für arbeitslose Menschen]] | ||
=== Tarifverträge === | ===Tarifverträge=== | ||
* A10 Erfolgsmodell Mitbestimmung stärken | *[[A10 Erfolgsmodell Mitbestimmung stärken (2020)|Erfolgsmodell Mitbestimmung stärken]] | ||
* A12 Steuergeld für Unternehmen mit Tarifvertrag | *[[A12 Steuergeld für Unternehmen mit Tarifvertrag (2020)|Steuergeld für Unternehmen mit Tarifvertrag]] | ||
* A13 Tarifbindung stärken | *[[A13 Tarifbindung stärken (2020)|Tarifbindung stärken]] | ||
* A14 Digitale Arbeit tariflich regeln | *[[A14 Digitale Arbeit tariflich regeln (2020)|Digitale Arbeit tariflich regeln]] | ||
* A15 Gendergerechtigkeit in der digitalen Arbeitswelt und Bildung | *[[A15 Gendergerechtigkeit in der digitalen Arbeitswelt und Bildung (2020)|Gendergerechtigkeit in der digitalen Arbeitswelt und Bildung]] | ||
* A16 Nein zu | *[[A16 Nein zu Dumpinghonoraren - Fairer Schutz für Solo-Selbstständige (2020)|Nein zu Dumpinghonoraren - Fairer Schutz für Solo-Selbstständige]] | ||
* A17 Vergütung von Praktika | *[[A17 Vergütung von Praktika (2020)|Vergütung von Praktika]] | ||
=== Unternehmertum === | ===Unternehmertum=== | ||
* A18 Arbeit im 21. Jahrhundert | *[[A18 Arbeit im 21. Jahrhundert (2020)|Arbeit im 21. Jahrhundert]] | ||
* A19 Unternehmensgründungen gezielt fördern und unterstützen | *[[A19 Unternehmensgründungen gezielt fördern und unterstützen (2020)|Unternehmensgründungen gezielt fördern und unterstützen]] | ||
* A20 Unternehmensnachfolge sichert Arbeitsplätze | *[[A20 Unternehmensnachfolge sichert Arbeitsplätze (2020)|Unternehmensnachfolge sichert Arbeitsplätze]] | ||
* A35 Faire Vergabe öffentlicher Aufträge | *[[A35 Faire Vergabe öffentlicher Aufträge (2020)|Faire Vergabe öffentlicher Aufträge]] | ||
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=== Arbeit 4.0 === | ===Arbeit 4.0=== | ||
* A21 Crowd Work braucht arbeits- und sozialpolitische Standards | *[[A21 Crowd Work braucht arbeits- und sozialpolitische Standards (2020)|Crowd Work braucht arbeits- und sozialpolitische Standards]] | ||
* A23 Künstliche Intelligenz - Der Menschen im Mittelpunkt | *[[A23 Künstliche Intelligenz - Der Menschen im Mittelpunkt (2020)|Künstliche Intelligenz - Der Menschen im Mittelpunkt]] | ||
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* A37 Ladenöffnungszeiten an Heiligabend und Silvester | *[[A37 Ladenöffnungszeiten an Heiligabend und Silvester (2020)|Ladenöffnungszeiten an Heiligabend und Silvester]] | ||
=== Soziale Sicherheit === | ===Soziale Sicherheit=== | ||
* A29 Anerkennung von Lebensleistung - Deutliche Anhebung des Rentenniveaus | *[[A29 Anerkennung von Lebensleistung - Deutliche Anhebung des Rentenniveaus (2020)|Anerkennung von Lebensleistung - Deutliche Anhebung des Rentenniveaus]] | ||
* A27 Anerkennung von Lebensleistung - Mehr Schutz in der Arbeitslosenversicherung | *[[A27 Anerkennung von Lebensleistung - Mehr Schutz in der Arbeitslosenversicherung (2020)|Anerkennung von Lebensleistung - Mehr Schutz in der Arbeitslosenversicherung]] | ||
=== Diversität === | ===Diversität=== | ||
* A32 Bewerbungsverfahren ins 21. Jahrhundert holen | *[[A32 Bewerbungsverfahren ins 21. Jahrhundert holen (2020)|Bewerbungsverfahren ins 21. Jahrhundert holen]] | ||
* A33 Verstärkte Bekämpfung von Rassismus am Arbeitsplatz | *[[A33 Verstärkte Bekämpfung von Rassismus am Arbeitsplatz (2020)|Verstärkte Bekämpfung von Rassismus am Arbeitsplatz]] | ||
* A34 Zur Bindung von Unternehmen an Menschenrechte | *[[A34 Zur Bindung von Unternehmen an Menschenrechte (2020)|Zur Bindung von Unternehmen an Menschenrechte]] |
Aktuelle Version vom 8. September 2020, 15:03 Uhr
Landesparteiratssitzung August 2020 |
28. August 2020 |
Hohes Arsenal |
Paradeplatz 11 |
24768 Rendsburg |
- Öffentliche Tagung des Landesparteirates am 28. August 2020
- Neues Leben für Schleswig-Holsteins Innenstädte
Schwerpunkt: Arbeit
- Wie wir in Zukunft arbeiten
- Den Fachkräftemangel mit besseren Rahmenbedingungen bekämpfen
- Soziale Berufe aufwerten - Fachkräfte gewinnen und sichern
Qualifizierung und Weiterbildung
- Qualifizierung als Schlüssel zur Teilhabe an der Gesellschaft und der Arbeitswelt
- Starke Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer
- Digitalisierung in der Arbeitswelt
- Stärkung der dualen Berufsausbildung
- Weiterbildung für arbeitslose Menschen
Tarifverträge
- Erfolgsmodell Mitbestimmung stärken
- Steuergeld für Unternehmen mit Tarifvertrag
- Tarifbindung stärken
- Digitale Arbeit tariflich regeln
- Gendergerechtigkeit in der digitalen Arbeitswelt und Bildung
- Nein zu Dumpinghonoraren - Fairer Schutz für Solo-Selbstständige
- Vergütung von Praktika
Unternehmertum
- Arbeit im 21. Jahrhundert
- Unternehmensgründungen gezielt fördern und unterstützen
- Unternehmensnachfolge sichert Arbeitsplätze
- Faire Vergabe öffentlicher Aufträge
- Starke Unternehmen - Gute Arbeit. Industriepolitik für Schleswig-Holstein
Arbeit 4.0
- Crowd Work braucht arbeits- und sozialpolitische Standards
- Künstliche Intelligenz - Der Menschen im Mittelpunkt
Branchen
Soziale Sicherheit
- Anerkennung von Lebensleistung - Deutliche Anhebung des Rentenniveaus
- Anerkennung von Lebensleistung - Mehr Schutz in der Arbeitslosenversicherung